TUUDno-2025-1858
Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivaltuudet henkilöstöasioissa.
Opetuspäällikön päätös 234/18.12.2014 Päätösvallan delegointi rehtoreille 1.1.2015 alkaen.
Määräaikaisuuden peruste: TSL 1. luku 3 §: opetuksen järjestäminen.
Opetuspäällikön hyväksymä rekrytointilupa: 12.5.2025
Opetuksen palvelualueella, Rykmentinpuiston koulussa on vapautunut käsityönopettajan (kovat materiaalit) virka määräaikaista täyttämistä varten. Rekrytointilupa uuden henkilön rekrytoimiseksi on saatu 12.5.2025.
Virka on ollut julkisesti haettavana määräaikaista täyttämistä varten ajalla 13.5.-10.8.2025 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla.
Viran kelpoisuusvaatimuksena on ollut opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (14.12.1998/986) mukaisesti.
Määräaikaan mennessä virkaa haki 68 hakijaa, joista yksi täytti kelpoisuusehdot. Virkaan haastateltiin hakijoista yksi.
Hakemusten ja haastattelujen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella virkaan valitaan KM Mikko Piippo.
Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 40307054 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 3283,26 €/kk. Tämän lisäksi maksetaan OVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.
Määräaikaisen viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen.
Päätän, että