TUUDno-2025-1530
Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivalta henkilöstöasioissa.
Rekrytointilupa 5.6.2025
Opetuksen palvelualueella, Riihikallion koulussa on vapautunut perusopetuksen luokanopettajan virka. Rekrytointilupa uuden henkilön rekrytoimiseksi on saatu 5.6.2025.
Virka on ollut julkisesti haettavana vakinaista täyttämistä varten ajalla 05.06.2025- 20.06.2025 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla.
Määräaikaan mennessä virkaa haki 11 hakijaa, joista 8 oli kelpoisuusehdot täyttäviä. Hakijoista yksi peruutti hakemuksensa. Virkaa varten haastateltiin hakijoista seitsemän.
Hakemusten, haastattelujen ja kokemuksen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella rehtori Harri Saramola esittää virkaan valittavaksi Toni Palkamoa (KM), joka arvioitiin virkaan soveltuvimmaksi.
Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 4030 4030 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 2971,52 + 128,42€/kk. Tämän lisäksi mahdollisesti maksetaan OVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.
Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen.
Päätän Riihikallion koulun rehtori Harri Saramolan esityksestä, että • Riihikallion koulun perusopetuksen luokanopettajan virkaan valitaan Toni Palkamo (KM) 1.8.2025 lukien. • viran palkkaus määräytyy kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 4030 4030 mukaisesti siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2971,52 + 128,42€/kk • viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa • valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen.