TUUDno-2025-891
Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivaltuudet henkilöstöasioissa.
Opetuspäällikön päätös 234/18.12.2014 Päätösvallan delegointi rehtoreille 1.1.2015 alkaen.
Määräaikaisuuden peruste: TSL 1. luku 3 §: opetuksen järjestäminen.
Opetuspäällikön hyväksymä rekrytointilupa: 17.3.2025
Opetuksen palvelualueella, Rykmentinpuiston koulussa on vapautunut erityisluokanopettajan virka määräaikaista täyttämistä varten. Rekrytointilupa uuden henkilön rekrytoimiseksi on saatu 17.3.2025.
Erityisluokanopettajan virka on ollut julkisesti haettavana määräaikaista täyttämistä varten ajalla 20.3.- 2.4.2025 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla.
Viran kelpoisuusvaatimuksena on ollut opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.
Määräaikaan mennessä virkaa haki kymmenen hakijaa, joista kelpoisuusehdot täyttäviä hakijoita oli kaksi. Peruutettuja hakemuksia oli yksi. Haastatteluun kutsuttiin kolme hakijaa, joista yksi hakija ei tullut. Virkaan haastateltiin hakijoista kaksi.
Hakemusten ja haastattelujen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella virkaan valitaan erityisluokanopettaja Helen Voog-Ruisvaara.
Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 40304012 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 3288,95 €/kk. Tämän lisäksi maksetaan OVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.
Määräaikaisen viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen.
Päätän, että