§ 92 Varhaiskasvatuksen opettajan valinta, Kolsan päiväkoti

Päätöksen peruste

Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivalta henkilöstöasioissa.

Rekrytointilupa pvm 14.6.2024

Kuvaus

Varhaiskasvatuksen palvelualueella, Kolsan päiväkodissa on vapautunut toistaiseksi voimassaoleva toimi irtisanoutumisesta johtuen. Rekrytointilupa uuden henkilön rekrytoimiseksi on saatu 14.6.2024 varhaiskasvatuspäällikön päätöksellä. 

Toimi on ollut julkisesti haettavana vakinaista täyttämistä varten ajalla 14.6.-16.7.20x24 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla. 

Toimen kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.  

Määräaikaan mennessä toimea haki 4 kelpoisuusehdot täyttävää hakijaa joista haastateltiin 3 hakijaa.
xxxxx

xxxxx

xxxxx

Hakemusten ja haastattelujen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella päiväkodin johtaja xxxxx esittää tehtävään valittavaksi Kasvatustieteen kandidaatti xxxxx. joka arvioitiin tehtävään soveltuvimmaksi. 

Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 45000044 00268001 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 3094,96 €/kk. Tämän lisäksi voidaan maksaa OVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.

Toimessa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen. 

Päätös

Päätän yksikkö Kolsan päiväkodin johtajan xxxxx. esityksestä, että 
•   Kolsan päiväkodin varhaiskasvatuksen opettajan toimeen valitaan Kasvatustieteen kandidaatti xxxxx 5.8.2024 lukien
•    viran palkkaus määräytyy kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen palkkahinnoittelun 45000044 00268001 mukaisesti siten, että tehtäväkohtainen palkka on 3094,96 €/kk
•    toimen täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa
•    valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on toimittanut hyväksyttävän todistuksen terveydentilastaan sekä tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen