TUUDno-2024-623
Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivalta henkilöstöasioissa.
Rekrytointilupa 31.01.2024
Opetuksen palvelualueella, Tuusulanjärven kampuksella on avautunut määräaikainen kampusmestarin tehtävä ajalle 11.03.2024-31.07.2025. Rekrytointilupa uuden henkilön rekrytoimiseksi on saatu 31.01.2024.
Tehtävä on ollut julkisesti haettavana ajalla 06.02.2024 - 19.02.2024 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla.
Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva perus- tai opistoasteen koulutus.
Määräaikaan mennessä virkaa haki seitsemän hakijaa, joista viisi oli kelpoisuusehdot täyttäviä. Moniomestari Jari Peltola ja Rehtori Katja Lilas haastattelivat hakijoista yhtä. Kulttuuri- ja museotoimenjohtaja Ulla Kinnunen, moniomestari Jari Peltola ja Rehtori Katja Lilas haastattelivat hakijoista kahta.
Hakemusten ja haastattelujen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella rehtori Katja Lilas esittää virkaan valittavaksi tradenomi ***** joka arvioitiin virkaan soveltuvimmaksi.
Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen, sekä Tuusulan kunnan palkkahinnoittelun 01TOI060 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 2274,95 €/kk. Tämän lisäksi mahdollisesti maksetaan KVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.
Virassa noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen.
Päätän Tuusulanjärven kampuksen rehtori Katja Lilaksen esityksestä, että • Tuusulanjärven kampuksen kampusmestarin määräaikaiseen tehtävään ajalle 11.03.2024-31.07.2025 valitaan tradenomi *****. • viran palkkaus määräytyy kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen, sekä Tuusulan kunnan palkkahinnoittelun 01TOI060 mukaisesti siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2274,95 €/kk • viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa • valinta on ehdollinen siihen asti, kun valittu on tuonut nähtäväksi hyväksyttävän rikosrekisteriotteen