§ 12 Varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään valinta 1.8.2024 alkaen, Tuusulanjärven kampuksen päiväkoti

Lataa  Kuuntele 

TUUDno-2024-336

Päätöspäivämäärä

6.3.2024

Päätöksen tekijä

Varhaiskasvatuspäällikkö

Päätöksen peruste

Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivalta henkilöstöasioissa.

Rekrytointilupa: Valtuusto 13.11.2023

Kuvaus

Valtuusto on 13.11.2023 kokouksessaan päättänyt viiden varhaiskasvatuksen opettajan tehtävän perustamisesta varhaiskasvatuksen palvelualueelle.

Tehtävä on ollut julkisesti haettavana vakinaista täyttämistä varten ajalla 15.1.-7.2.2024 kunnan verkkosivuilla, työ- ja elinkeinotoimiston (TE-palvelut.fi) sekä Rekrytointi.com -verkkosivuilla. 

Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen opettajan tehtäviin on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus. 

Määräaikaan mennessä tehtävää haki 26 hakijaa, joista kelpoisuusehdot täyttäviä oli 14. Hakijoista yksi perui hakemuksensa. Varhaiskasvatusyksikön johtaja Tiina Vainio-Nykänen ja varhaiskasvatuksen opettaja Milja Juutinen haastatteli hakijoista viisi.

Hakemusten ja haastattelujen pohjalta tehdyn kokonaisarvion perusteella varhaiskasvatusyksikön johtaja Tiina Vainio-Nykänen esittää tehtävään valittavaksi varhaiskasvatuksen opettaja *****, joka arvioitiin tehtävään soveltuvimmaksi. 

Palvelussuhteen ehdot ja palkkaus määräytyvät kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen, sekä Tuusulan kunnan palkkahinnoittelun 45000042 mukaisesti. Tehtäväkohtainen palkka on 2939,39 €/kk. Tämän lisäksi mahdollisesti maksetaan OVTES:n mukainen kokemuslisä erillisen hakemuksen perusteella.

Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.

Tehtävään valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote 30 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista.

 

Päätös

Päätän Tuusulanjärven kampuksen päiväkodin varhaiskasvatusyksikön johtaja Tiina Vainio-Nykänen esityksestä, että 

  • Tuusulanjärven kampuksen päiväkodin varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään valitaan varhaiskasvatuksen opettaja ***** 1.8.2024 lukien
  • viran palkkaus määräytyy kunnallisen henkilöstön virka- ja työehtosopimuksen, sekä Tuusulan kunnan palkkahinnoittelun 45000042 mukaisesti siten, että tehtäväkohtainen palkka on 2939,39 €/kk
  • tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa
  • Tehtävään valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 § 2 momentin mukainen rikosrekisteriote 30 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista.

Allekirjoitus

Hannamari Vänni, varhaiskasvatuspäällikkö

Organisaatiotieto

Henkilöstöpalvelut ja kohdennettu asiakastyö