TUUDno-2024-1844
Tuusulan kunnan hallintosääntö, toimivalta henkilöstöasioissa.
Henkilöstöjohtajan toimivaltaan hallintosäännössä määriteltyjen päätösten delegointi palvelussuhdepäällikölle 1.11.2021 alkaen (henkilöstöjohtaja 31.10.2021 § 91)
Järjestelyeräneuvotteluissa on OVTES:n sopimusalan jakosummasta varattu 3700 € käytettäväksi opettajien henkilökohtaisiin lisiin. Viranhaltijalle voidaan maksaa varsinaiseen palkkaan kuuluvaa henkilökohtaista lisää viranhaltijan työsuorituksen arvioinnin perusteella (OVTES osio A § 11). Henkilön työsuorituksen arviointi suoritetaan esim. vuosittain kehityskeskustelun yhteydessä. Arvioinnin perusteet tulee tiedottaa viranhaltijoille/työntekijöille. Rehtori käy henkilökohtaisen lisän myöntämisen kriteerit läpi henkilöstön kanssa. Hän tekee harkintansa perusteella opetuspäällikölle kirjallisesti perustellut esitykset henkilökohtaisen lisän saajista. Tämän jälkeen opetuspäällikkö tekee henkilöstöjohtajalle kootun esityksen lisän saajista. Hallintosäännön päivityksen jälkeen henkilökohtaisesta lisästä päättää palvelussuhdepäällikkö.
Hyökkälän koulun rehtori ***** esittää ***** henkilökohtaista lisää 78.38 €/kk ajalle 1.8.2024-31.7.2025.
Päätän hyväksyä***** henkilökohtaisen lisän 78.38 €/kk ajalle 1.8.2024-31.7.2025.